Trabalhadores da Buffalo Starbucks votaram no sindicato na loja 1, contra outra loja

Os trabalhadores votaram para formar um sindicato em uma loja da Starbucks na área dos búfalos, de acordo com os resultados anunciados pelo National Labor Relations Board na quinta-feira.

Os trabalhadores de uma segunda loja na área votaram contra o sindicato, embora um advogado do sindicato tenha argumentado que algumas das cédulas foram entregues à agência e não foram contadas.

Apenas sucesso na loja Representa um desafio Ao modelo de trabalho do gigante vendedor de café. Nenhuma das lojas pertencentes às quase 9.000 empresas da Starbucks nos Estados Unidos foi consolidada antes da votação. E os votos lançados em uma loja da área de búfalos serão contados depois de quinta-feira.

Ao se candidatarem a eleições sindicais em lojas, os trabalhadores citaram a frustração com a falta de pessoal e de treinamento adequado. No final de agosto, Problemas que arrastaram a empresa para baixo Anos Mas parecia Pior Durante a epidemia.

Os trabalhadores sindicalizados estão se juntando à Workers United, uma subsidiária da gigante Service Employees International Union.

A eleição foi realizada por votação postal na quarta-feira. Em novembro, os trabalhadores Mais três lojas de búfalos O sindicato apresentou os documentos necessários para a realização da eleição, mas não ficou claro quando seria a votação para essas lojas.

A Starbucks respondeu com um senso de urgência à campanha sindical. Ao longo do outono, gerentes e executivos de fora da cidade – até mesmo o chefe de varejo da empresa para a América do Norte – Lotado nas lojas Em Buffalo, eles questionaram a equipe sobre os desafios operacionais e ajudaram em tarefas servis, como limpar o banheiro.

No vídeo de uma reunião em setembro Vi o New York TimesUm gerente distrital do Arizona disse a colegas que a empresa havia procurado o búfalo para ajudar a “salvá-lo” da sindicalização.

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Muitos trabalhadores que apoiam o sindicato dizem que a presença desses funcionários é assustadora e às vezes surreal. Eles reclamaram que a Starbucks havia fechado temporariamente algumas lojas na área e que isso era um obstáculo para eles, e a Starbucks disse Muitos funcionários foram adicionados Em pelo menos uma das três lojas onde foi realizada a eleição. Os trabalhadores disseram que isso reduziu o apoio ao sindicato na loja.

Ex-funcionários do National Labor Relations Board Para Disse Essas ações da empresa podem ser vistas como minando as “condições de laboratório” que prevalecem durante as eleições sindicais e fazendo com que eles joguem fora os resultados. Diretor Regional do Conselho do Trabalho Derrubado recentemente Uma eleição sindical no armazém da Amazon no Alabama em uma base semelhante.

Seria considerado ilegal para os ex-funcionários do Conselho do Trabalho “embalar” uma loja contratando ou realocando funcionários adicionais, já que trabalhadores adicionais não atendem ao propósito comercial adequado e provavelmente se oporiam ao sindicato.

A Starbucks disse que enviou funcionários de fora da cidade para ajudar a resolver problemas de pessoal e treinamento, redesenhar lojas para torná-las mais eficientes e fechar lojas temporariamente. A empresa disse que recrutou funcionários para lidar com o crescente número de trabalhadores ligando para doentes, e tomou medidas semelhantes em todo o país desde a primavera, quando a taxa de infecção do vírus corona caiu e as lojas ficaram mais ocupadas.

Em uma entrevista com Buffalo na quarta-feira, o presidente norte-americano Rosen Williams disse que não acha que o fluxo da votação foi particularmente controverso e que passou a maior parte do tempo ouvindo a equipe neste outono. Refere-se à empresa como acionistas e refere-se aos “termos e condições indicados pelos sócios”.

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A empresa disse não acreditar que nenhuma de suas ações levaria o Conselho do Trabalho a rejeitar o resultado da eleição.

A Starbucks também argumentou que os trabalhadores de cerca de 20 lojas na área dos búfalos deveriam votar juntos em uma única eleição, em vez de em eleições separadas. Ordenado pelo Conselho de Trabalho No final de outubro. A empresa disse que seria difícil permitir que lojas individuais decidissem se se sindicalizariam, porque os funcionários podem trabalhar em vários locais e as lojas geralmente são gerenciadas em equipe. Uma grande eleição geralmente favorece o empregador.

Starbucks Recorreu ao National Labor Relations Board Washington está tentando bloquear eleições com base nisso. O conselho rejeitou na terça-feira seu pedido de revisão do caso.

A Starbucks enfrentou outras campanhas sindicais ao longo dos anos, incluindo uma Cidade de Nova York Um na década de 2000 e um em 2019 Na Filadélfia, Demitiu dois funcionários que estavam envolvidos na organização, uma ação de um juiz da Junta do Trabalho Encontrado Ilegal. A empresa recorreu do veredicto e a decisão ainda está pendente.

Nenhuma dessas campanhas teve sucesso, mas os trabalhadores foram sindicalizados em lojas Starbucks de propriedade de outras empresas que operam sob contratos de licença. Trabalhadores em uma loja própria no Canadá Recentemente sindicalizado.

Alguns da empresa Primeiras lojas em Seattle O sindicato parece ter existido Na década de 1980, foi posteriormente negado.

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